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  1. 格林美股份有限公司

    宣講主題:格林美集团 2023 届春季校园招聘   查看詳情

    開始時間:2023/05/19 10:00:00

    結束時間:2023/05/19 12:00:00

    舉辦院校:郑州轻工业大学

    舉辦場地:科学校区宣讲室办公楼103室

    聯系人:邹文静

    聯系電話:18128842446

    當前狀態:已結束

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    學生預約:

    2

    招聘職位:

    0

    宣講說明

    格林美集團 2023 屆校園招聘簡章

    一、格林美簡介 

    格林美股份有限公司(下稱“格林美”或“GEM”)是基于綠色生態制造(G—Green E— Eco M—Manufacture)的理想,由創始人許開華教授于 2001 年 12 月 28 日在深圳注冊成 立,2010 年 1 月登陸深圳證券交易所,股票代碼 002340,2022 年 7 月登陸瑞士證券交易 所,為首批登陸瑞士資本市場的中國企業。截至 2022 年 6 月,公司總股本 億股,凈 資產 149 億元,半年度營收 139 余億,在冊員工 9000 余人。格林美是中國開采城市礦山資 源第一股,2021 年格林美榮登“福布斯 2021 中國最具創新企業榜 TOP50”新能源汽車及零部 件領域前 5 名,位列“2021 胡潤中國民營企業可持續發展百強榜”第 8 名,居“中國企業專利 500 強”第 159 位,榮登“中國上市公司市值 500 強”等,是世界硬質合金材料產業鏈與新能 源材料產業鏈的頭部企業,是世界領先的新能源材料與城市礦山開采企業。 20 年綠色奮斗,20 年循環燦爛,20 年朋友天下。 格林美是“資源有限、循環無限”產業理念的提出者與中國城市礦山開采的先行者。20 年來,公司通過開采城市礦山與發展新能源材料,建立資源循環模式和清潔能源材料模式來 踐行推進碳達峰、碳中和目標。公司從攻克廢舊電池回收技術開始,再到攻克電子廢棄物綠 色處理、報廢汽車整體資源化回收技術以及動力電池材料的三元“核”技術等世界技術難題, 突破性解決了中國在廢舊電池、電子廢棄物與報廢汽車等典型廢棄資源綠色處理與循環利用 的關鍵技術難點。公司在湖北、湖南、廣東、江西、河南、天津、江蘇、浙江、山西、內蒙 古、福建等十一省和直轄市建成 16 個循環經濟與新能源材料園區,綠色循環發展的足跡覆 蓋中國、縱橫 3000 公里,與中國近 5 億人建立了循環經濟合作關系。公司在南非、韓國、 印尼、歐洲布局,綠色技術輻射世界。 格林美累計回收處理中國 10%的廢舊電池(鉛酸電池除外)、4%的報廢汽車與 10%的電 子廢棄物,循環再造鈷、鎳、銅、鎢、金、銀、鈀、銠、鍺、稀土等 30 余種稀缺資源以及 超細粉體材料、新能源汽車用動力電池原料和電池材料等多種高技術產品,主導產品超細鈷 粉占據世界硬質合金市場的 50%以上;三元動力電池用三元前驅體材料位居世界市場第二, 占據世界市場的 15%;3C 電池用四氧化三鈷材料位居世界市場第二名,占據世界市場的 16% 以上。公司先后被國家部委授予國家循環經濟試點企業、國家循環經濟教育示范基地、國家 “城市礦產”示范基地、國家綠色工廠、國家技術創新示范企業、國家知識產權示范企業等綠 色榮譽稱號,先后斬獲 2018 年達沃斯“全球循環經濟獎”、2020 年“保爾森可持續發展獎——綠色創新獎”,進入世界綠色低碳產業領域的領袖級企業平臺,讓中國循環經濟水平走向世 界,成為中國循環型社會發展和中國綠色發展理念的杰出實踐者代表。 

    二、招聘需求: 

    對象:2023 屆應屆畢業生 

    招聘人數:100 人 

    招聘專業: 材料類、冶金、化學化工類、自動化、網絡信息類、機械類、國際貿易、外語類、 財務管理、會計、金融學、財務、新聞傳播、播音、人力資源、行政

    三、薪資待遇: : 

    1、薪酬福利 1)月薪 本科生:6000-9000 元(基本薪資)+2000 元(一線津貼) 研究生:8000-13000 元(基本薪資)+3000 元(一線津貼) 博士生(入職):20000 -30000 元(基本薪資)+5000 元(一線津貼) 博士后(入站):20000 元+政府津貼 特別優秀的,可突破上述標準,一事一議。注:一線津貼是指對從事生產、創新、質量、分析、基建、能源、工程、環保、安全等 生產相關的一線環節的工資外津貼。 2)年終獎金: 按年度綜合考評等級給予 0-8 個月獎金。 3)根據綜合表現有機會享受公司股權激勵與三級人才津貼

    2、培訓機會:入職后集團統一組織開展為期 1 個月的集中培訓、崗位輪訓等培訓計劃, 期間由相應集團、公司高管、資深技術人員帶教; 3、人才體系:公司始終堅持以人為本、擁抱人才的人才管理理念,構建領軍人才/優才 和骨干三級青年人才的關鍵人才管理體系; 格林美集團三個“千名”人才培養計劃 100 名領軍人才、100 名創新人物、300 名博士后、500 名優才(高級工程技術與高級 管理人才)、千名青年骨干培養計劃:1000 名青年骨干、千名產業工匠培養計劃:1000 名 工匠 4、獎勵機制:表現優異者,按上市公司標準,享受公司股權激勵政策。 

    四、工作地點: 十一省市與海外開心選:深圳/武漢/天津/上海/無錫/泰州/荊門/江西/河南/山西/內蒙/ 湖南/四川/福建/印尼/南非/歐洲 五、招聘流程:郵箱投遞簡歷→ 簡歷篩選 → 線上面試 → 雙向交流 → 發送錄用通知 書 → 簽訂三方協議 → 實習/正式入職。 

    六、招聘地點 根據疫情防控情況,于全國各大高校進行校園宣講并現場面談 

    七、招聘時間: 2023年5月 

    八、聯系方式: 聯系地址:深圳市寶安中心區海秀路榮超濱海大廈 A 座 20 樓 電話:86-0755-33386666 電子資料接收郵箱(郵件主題:應聘-姓名-學校-專業-學歷) gem_hr@ 公司網站:www.

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